1、领导引导员工提高自己的工作效率，要让员工每天制定自己的工作目标，完成具体的工作量，工作质量也要有一定的衡量标准，这样能够从制度约束上帮助员工提升自身的工作效率。
2、领导引导员工提高自己的工作效率，可以通过量化对比的方式，让员工清楚自身的差距，从而提升自己的工作效率。
3、领导员工提高自己的工作效率，可以通过相应的培训来提升员工的工作技能技巧，员工能够更好的胜任工作的同时也就提升了个人的工作效率。
4、领导员工提高自己的工作效率，可以通过一些激励奖励，对于高效率的员工给予相应的奖励。
5、领导员工提高自己的工作效率，可以通过让优秀员工分享自己工作心得的方式，，让其他员工进行效仿学习，从而提升效率。
6、需要注意的是以上几种方法是我们企业管理中，常用的几种领导员工提高自己工作效率的方法，大家可以根据自身的需求进行相应的参考，目的是能够让员工更加高效率的去工作。
